DGSYM Curruculum

Die Teilnehmenden absolvieren alle sieben Module im Weiterbildungszeitraum und nehmen in diesem Zeitraum an einer Peergroup teil (mind. 30 Zeitstunden). Wahrend der Weiterbildung führen die Teilnehmenden ein persönliches Weiterbildungsprotokoll. Das Protokoll dokumentiert die wesentlichen Inhalte der Weiterbildung und die eigene Literaturarbeit (mind. 30 Zeitstunden).

Die Protokollmappe wird am Ende der Weiterbildung der Kursleitung übergeben. Das Kursleitungskollegium „prüft“ die Weiterbildungsmappen und erteilt die Zustimmung zur Ausgabe des Zertifikates.

Inhalte

Modul 1: Mediation im Kontext

Was ist Mediation?

  • Geschichte der Mediation
  • Populäre Modelle (Harvard, ALPHA , ADR, etc.)
  • Systemische Mediation
  • Jur.Baustein: Der Mensch als Rechtssubjekt, 242 BGB, Wegfall der GG, deliktische Haftung
Literaturscreening
Füllen des Methodenkoffers
Übungen zur Praxis - Supervisionsanfragen


Modul 2: Systemisch Denken, systemisch mediieren

Systemisches Denken und Handeln

  • Philosophie und Menschenbild
  • Neutralität und Allparteilichkeit
  • Methodenüberblick
Literaturscreening
Füllen des Methodenkoffers
Übungen zur Praxis – Supervisionsanfragen

 
Modul 3: Systemisches Mustermangement

Muster, Routinen, Strukturen

  • Mustertheorie
  • Aktualkonflikte und Konfliktmuster
  • Paradoxe Interventionen in Konfliktmuster
  • Juristischer Baustein: Vertragsrecht
Literaturscreening
Füllen des Methodenkoffers
Übungen zur Praxis – Supervisionsanfragen


Modul 4: Systemische Konfikttheorie

Konflikt(lösungs)management und Mediation

  • Konflikt als soziales System
  • Konfliktverhalten
  • Konfliktprävention
  • Gewaltfreie Kommunikation (Marshall Rosenberg)
Literaturscreening
Füllen des Methodenkoffers
Übungen zur Praxis – Supervisionsanfragen


Modul 5: Systemische Krisenintervention

Krisenintervention im Kontext systemsicher Mediation

  • Definition „Krise“ und „Krisenintervention“
  • Krisenklassifikation
  • Krisenmanagement während der Beratung
  • Juristischer Baustein: Mediationsvertrag – Rechtliche Stellung des Mediators
Literaturscreening
Füllen des Methodenkoffers
Übungen zur Praxis – Supervisionsanfragen


Modul 6: Auftragskontexte der Mediation

  • Familienmediation
  • Planungsmediation
  • Politische Mediation
  • Mediation in Schule und Sozialarbeit
  • Juristischer Baustein: Familienrecht, Scheidungsrecht
Literaturscreening
Füllen des Methodenkoffers
Übungen zur Praxis – Supervisionsanfragen


Modul 7: Lösungsorientierte Beratung in der Mediation

  • Die "Rolle der Lösung" im systemischen Kontext
  • Visualisierungstechniken in der Konfliktberatung
Literaturscreening
Füllen des Methodenkoffers
Übungen zur Praxis – Supervisionsanfragen


Volumen:

200 Zeitstunden Seminare, davon

  • 140 Zeitstunden Seminar und Kolloquium
  • 30 Zeitstunden Peergroup und kollegiale Supervision
  • 30 Zeitstunden Literaturarbeit und Protokollführung
  • ggf. Referate

Während der Weiterbildung führen die Teilnehmenden ein persönliches Weiterbildungsprotokoll. Dieses dokumentiert die wesentlichen Inhalte der Weiterbildung und die eigene Literaturarbeit

Zertifikate / Bescheinigungen:

Nach der Teilnahme an sieben Modulen, dem Nachweis der aktiven Mitarbeit in einer Peergroup und der ordnungsgemäß geführten Dokumentationsmappe (nach Prüfung) erhalten die Absolventinnen und Absolventen ein Zertifikat des ausbildenden Weiterbildungsinstituts.

Das Zertifikat des ausbildenden Weiterbildungsinstituts berechtigt zum Erwerb des DGSYM-Zertifikats, wenn

  • das Curriculum des Weiterbildungsinstituts der DGSYM vorgelegt wurde
  • ein/e Lehrmediator/in der DGSYM an der Weiterbildung maßgeblich beteiligt war

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